Aktualności
Jolanta Piela, cwany strateg z K2, prezentuje ciekawe spojrzenie na to, jakiego rodzaju odpowiedzialność spoczywa na osobie zajmującej się strategią. Warto zastanowić się jakie są cechy osobowościowe i jakiego rodzaju wiedzę powinna posiadać osoba pracująca na takim... Czytaj dalej
Warning: getimagesize(http://blog.agaciesielska.pl/wp-content/uploads/2015/02/Fireworks-Event-1024x576.jpg) [function.getimagesize]: failed to open stream: HTTP request failed! HTTP/1.1 403 Forbidden in /wp-content/themes/Divi/functions.php on line 3645
Dokąd zmierza branża spotkań i w jakiej grze strategicznej dziś bierzemy udział? Gdzie czają się pułapki? Jak sobie radzić w czasach ogromnej konkurencji? Czego oczekuje klient – korporat? Gdzie kryje się sedno dobrych realizacji ? Oto niepokojące trendy w przemyśle... Czytaj dalej
Popularność serwisu cały czas rośnie – w ciągu ośmiu lat zainteresowanie serwisem zwiększyło się czterokrotnie. Czytaj dalej
Popularność serwisu cały czas rośnie – w ciągu ośmiu lat zainteresowanie serwisem zwiększyło się czterokrotnie. Czytaj dalej
Popularność serwisu cały czas rośnie – w ciągu ośmiu lat zainteresowanie serwisem zwiększyło się czterokrotnie. Czytaj dalej
Popularność serwisu cały czas rośnie – w ciągu ośmiu lat zainteresowanie serwisem zwiększyło się czterokrotnie. Czytaj dalej
BNP Paribas Bank Polska po raz drugi uzyskał tytuł Top Employer Polska 2015, za zgodną z najlepszymi praktykami na rynku politykę personalną, przyznawany przez Top Employers Institute. Czytaj dalej
BNP Paribas Bank Polska po raz drugi uzyskał tytuł Top Employer Polska 2015, za zgodną z najlepszymi praktykami na rynku politykę personalną, przyznawany przez Top Employers Institute. Czytaj dalej
BNP Paribas Bank Polska po raz drugi uzyskał tytuł Top Employer Polska 2015, za zgodną z najlepszymi praktykami na rynku politykę personalną, przyznawany przez Top Employers Institute. Czytaj dalej
BNP Paribas Bank Polska po raz drugi uzyskał tytuł Top Employer Polska 2015, za zgodną z najlepszymi praktykami na rynku politykę personalną, przyznawany przez Top Employers Institute. Czytaj dalej
Co gorsze – oszuści, którzy „łapią" na błędy w regulaminie czy klient, który regulaminu nie czyta? Czytaj dalej
Co gorsze – oszuści, którzy „łapią" na błędy w regulaminie czy klient, który regulaminu nie czyta? Czytaj dalej
Co gorsze – oszuści, którzy „łapią" na błędy w regulaminie czy klient, który regulaminu nie czyta? Czytaj dalej
Co gorsze – oszuści, którzy „łapią" na błędy w regulaminie czy klient, który regulaminu nie czyta? Czytaj dalej
Zapraszamy do zapoznania się z prezentacją Borysa Musielaka dotyczącego stanu polskich startupów AD 2015. Prezentacja została przygotowana w języku angielskim. Czytaj dalej